activité sociale (la reunion)

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En qualité de cadre du pôle Milieu Ouvert, le candidat sera intégré à l'équipe de direction. Par délégation du directeur, il aura la responsabilité : De coordonner le travail des équipes éducatives (animation des réunions, organisation du temps de travail.) De garantir la qualité de l'accompagnement éducatif, de mettre en œuvre et évaluer le projet personnalisé des mineurs suivis, et d'organiser le suivi de l'activité De garantir la mise en œuvre des outils et procédures déclinés dans le projet de service De plus, il aura une responsabilité transversale sur les différents services du pôle, avec notamment : Le remplacement des autres cadres lors des périodes d'absence La gestion de projets spécifiques, la contribution à la mise en œuvre du projet de service et l'animation de groupes de réflexion le cas échéant Compétences et expérience professionnelle requises Maîtrise technique liée aux activités et au secteur de la protection de l'enfance, avec une expérience significative (la connaissance de la mesure d'AEMO/AEMO R est un atout) Capacité de management d'équipe, aptitude à fédérer Capacités d'analyse, de synthèse, de rédaction écrite et de décision Aptitude à anticiper[...]

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Châteaulin, 29, Finistère, Bretagne

Vos missions : Sous l'autorité de la responsable de service par délégation du directeur de l'association, en lien fonctionnel avec le (la) coordinateur (trice): 1. Missions éducatives : Accompagnement d'un.(e) jeune adolescent.(e) dans la vie quotidienne. Organisation de la journée selon le projet du jeune. Aide à la recherche de stage. Promotion de l'activité sportive, culturelle et artistique auprès du jeune. Transmission orale et écrite les éléments significatifs de l'accompagnement ; rédaction de bilans d'accompagnement. 2. Missions institutionnelles : Participer aux réunions de service et clinique hebdomadaires Participer ponctuellement à des réunions institutionnelles et/ou partenariales Participer au développement du réseau dans l'intérêt des jeunes Participer au développement d'outils pour faciliter l'intégration des nouveaux professionnels. 3. Missions logistiques : Assurer une coordination logistique, administrative et comptable liée aux fonctions de l'accompagnateur avec l'équipe administrative Veiller à maintenir en bon état le véhicule, le logement et le matériel associatif mis à disposition. Dans le cadre du séjour d'apaisement, participer à la préparation[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Langeais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'association AGORA est une association de loi 1901. Elle agit en s'appuyant sur l'entraide et la solidarité qui connectent les habitants d'un territoire. L'association assure des missions d'accueil des enfants et des jeunes, ainsi que d'animation de la vie sociale à l'échelle de la communauté de communes TOVAL. Le centre social la Fabrique à Langeais porte le dispositif CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité), qui concerne concerne les enfants scolarisés à l'école primaire de Langeais rencontrant des difficultés dans leur scolarité, qu'elles soient d'ordre scolaire, social, comportemental... Le CLAS a lieu le lundi et le jeudi de 16h30 à 18h30 pendant 27 semaines minimum hors vacances scolaires. L'animation débutera le lundi 13 octobre. Déroulé d'une séance de CLAS : - Récupérer les enfants à l'école de Langeais (5 minutes à pied) à 16h30, - Au retour à la Fabrique, prise du goûter, - Accompagnement aux devoirs pendant 30 minutes environ, - Jeux, activités pédagogiques ou sorties les 30 dernières minutes, - Transmission aux parents à 18h15, - Debrief avec les bénévoles de 18h15 à 18h30. Identification du poste : Au sein du pôle familles d'Agora, vous coordonnez[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Riotord, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Définition Métier : Organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement. Contenu des missions : Sous la responsabilité et l'autorité administratives du responsable de l'établissement, le médecin coordonnateur qui assure l'encadrement médical de l'équipe soignante : 1° Élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonne et évalue sa mise en œuvre. 2° Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. 3° Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés. 4° Évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide du référentiel mentionné au deuxième alinéa du III de l'article 46 de la loi n° 2005-1579 du 19 décembre 2005 de financement de la sécurité sociale pour 2006. 5° Veille à l'application des bonnes[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Bailleul, 59, Nord, Hauts-de-France

Bel'Attitudes accompagne des Personnes présentant un TSA, polyhandicap/handicap lourd, troubles psychiques, déficiences intellectuelles. Les personnes accompagnées vivent dans leur propre logement, tous situés dans un même quartier, en totale inclusion parmi les autres locataires, tout en bénéficiant d'un accompagnement à leurs capacités. Les Personnes bénéficient d'une orientation de la CDAPH foyer logement, foyer d'hébergement, foyer de vie, foyer d'accueil médicalisé ou maison d'accueil spécialisée. Le foyer projets de vie Bel Attitudes accompagne également dans le cadre de la MAS à Domicile, des Personnes ayant une orientation MAS en leur domicile habituel (famille .) Les Missions: - Vous accompagnerez les Personnes dans les actes de la vie quotidienne (nursing, aide à l'alimentation, soins corporels...), personnelle dans le respect de leurs projets et de leurs cadres de vie - Vous accompagnez la Personne à s'autodéterminer avec la juste et bonne posture - Vous animez des ateliers/activités en lien avec le Projet de vie de la Personne, ses intérêts, ses besoins, envies, dans le respect de sa personnalité, ses potentialités et de son rythme - Vous favorisez l'inclusion[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

La Direction des Ressources Humaines du Conseil Départemental de la Creuse est engagée dans une dynamique de modernisation et de digitalisation de ses procédures. Elle porte des projets de développement RH structurants pour l'avenir (dématérialisation du dossier agent, optimisation des processus RH, management collaboratif, attractivité et marque employeur). Votre mission au quotidien : Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous participez à la conception, à l'animation et à l'évaluation de la politique de modernisation de la DRH dans les domaines de la gestion administrative, du recrutement, de la GPEEC et des parcours professionnels. Elle vous associe également étroitement au pilotage de la masse salariale et au suivi des tableaux de bord décisionnels. Enfin, vous assurez l'intérim en son absence sur l'ensemble des missions de la direction. Voici les principales responsabilités : Animer de manière collaborative et bienveillante le collectif de travail de la sous-direction Gestion administrative et compétences Superviser la préparation et la mise en œuvre des dispositifs de déroulement de carrière (campagnes de promotion, modalités[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Gasville-Oisème, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le respect du projet d'établissement ou de service auquel il est associé, les missions sont : - Exercer une fonction d'accompagnant et d'aide dans la vie quotidienne de la personne accueillie ; - Contribuer à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la stimulation des potentialités ; - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés ; - Concevoir, proposer et animer des activités spécifiques ; - Participer à la vie sociale de l'établissement en lien avec les partenaires et services externes ; - Collaborer aux soins d'hygiène et de confort, à l'accompagnement psychologique ; - Transmettre des observations orales et écrites ; - Gérer des achats en lien avec l'activité dans le respect des procédures établies ; - Participer à l'accueil et à l'encadrement de stagiaires ; - Assurer la continuité du service d'accueil, de restauration, d'entretien et d'hébergement. Les horaires d'internat sont exclusivement de jour : 8h/14h 14h/20h45 08h/20h 9h20/20h45 Avec deux week-end travaillés, 3 week-end de repos. Poste à pouvoir sur juillet et Août

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : L'UFR Sciences de l'Homme et de la Société a pour principaux axes d'activités : les comportements humains individuels et collectifs, la cognition, la psychologie clinique et sociale, l'éducation, les représentations sociales et culturelles, la communication homme-machine, les mathématiques appliquées aux sciences sociales, les statistiques et l'analyse des données. L'UFR comprends 2 900 étudiants répartis au sein de 4 départements de formation : psychologie, sociologie, sciences de l'éducation et informatique et mathématiques appliquées aux sciences sociales. Pour en savoir plus sur l'UFR : https://shs.univ-grenoble-alpes.fr/ Missions principales : Sous la responsabilité du responsable de la scolarité de l'UFR SHS, au sein d'une équipe administrative composée de 18 agents, vous aurez pour mission principale la gestion administrative des parcours de M2 psychologie (5 parcours) et des DIU (Diplôme Inter-Universitaire) ou des licences professionnelles. Activités principales : - Accueillir, informer (étudiants et enseignants, publics extérieurs) - Organiser la sélection des étudiants : campagne d'admission, commissions d'admission - Contribuer[...]

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Biscarrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - La[...]

Rédacteur / Rédactrice règlement contentieux

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Vous appréciez travailler dans le domaine juridique ? Vous aimez travailler en relation avec des prestataires ? Vous êtes en veille sur les évolutions juridiques et règlementaires ? Et si vous rejoigniez le Service Contentieux et Recouvrement ? Rattaché au responsable de service, vous contribuerez, au sein du service contentieux et recouvrement à la résolution des litiges relatifs à l'application de la législation sécurité sociale : +Vous serez en charge de l'instruction des dossiers de précontentieux (rédaction de lettres explicatives, liaisons avec les services techniques), +Vous procéderez à l'instruction des contestations et des dossiers de remises de dettes en vue de leur présentation devant la Commission de Recours Amiable, +Vous contribuerez à la rédaction d'argumentaires[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'association le Creuset, le(la) conseiller(e) socioprofessionnel(le) assure l'accompagnement de bénéficiaires du RSA d'Agen et Nérac/Port Sainte Marie. Il/Elle est polyvalent(e) sur l'ensemble des aspects liés aux parcours (accompagnement social et accompagnement professionnel). Il/elle doit placer la personne au centre de la démarche, et le fait en lien avec l'ensemble des professionnels intervenant autour du bénéficiaire, en respectant le droit à la vie privée des personnes, le secret médical et professionnel (art 226-13 du code pénal, art 9 du code civil, art. L.262-34 du CASF). Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité s'exerce dans les bureaux du Creuset dédiés à cette opération, situés au siège social de l'association à Boé, ainsi que dans les locaux des CMS de Nérac ou Port Sainte Marie pour la permanence hebdomadaire réalisée sur ces secteurs. Des déplacements ponctuels sur Agen ou l'Agglomération d'Agen sont susceptibles d'être réalisés dans le cadre d'accompagnement de démarches spécifiques, de rencontres de partenaires ou autres. Le poste proposé est réparti sur 35H hebdomadaires. Le/la conseiller(e) socioprofessionnel(le) travaille en[...]

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de vie H/F pour travailler du lundi au vendredi. Notre agence de Trélazé connait actuellement un fort développement de son activité. Nous intervenons aussi bien sur Trélazé que sur les communes d'Angers, de Saint Barthélémy d'Anjou, des Ponts de Cé. Être Auxiliaire de vie Age d'Or Services, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou handicapées à leur domicile. Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Aide à la mobilité, toilette, habillage et change - Aide aux courses, préparation des repas, aide à la prise de repas - Entretien du domicile - Stimulation intellectuelle, compagnie - Accompagnement dans les activités de loisirs. Apporter du confort, du bien-être et répondre aux besoins de personnes en situation de perte d'autonomie ou de handicap. En plus de cela c'est un sourire, un mot gentil, une compagnie que vous apporterez au quotidien à vos bénéficiaires. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, Age d'Or Services s'engage à vous proposer : - Un emploi proche de chez vous - Un planning fixe et le respect de vos indisponibilités - Un travail en binôme les 2 premières[...]

Agent / Agente d'ambiance et de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Santélys, établissement privé à but non lucratif spécialisé dans le domaine de la santé et de l'Hospitalisation À Domicile, recrute un Chargé d'Evaluation et de Prévention H/F pour sa filiale du Dispositif Régional d'Evaluation et de Prévention (DIREVP). L'activité du DIREVP repose sur l'évaluation des besoins des personnes retraitées, et particulièrement des retraités fragilisés. Sous la responsabilité de la cadre pôle métier du DIREVP, vous êtes en charge de la réalisation des entretiens d'évaluation et de prévention à domicile permettant de préserver l'autonomie et le maintien à domicile des bénéficiaires. En fonction des besoins relevés, vous élaborez un plan d'aide personnalisé en fonction de l'offre de services et menez des actions d'information, de conseils et d'orientation. Vous participez ainsi activement à la présentation et à la promotion de la politique d'action sociale des institutions mandataires. Ce poste en CDD de 5 mois est à pourvoir dès que possible, jusqu'au début du mois d'octobre, sur le secteur de la métropole lilloise. Des déplacements dans le département sont à prévoir en fonction des besoins. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Castres, 81, Tarn, Occitanie

L'IEM Lardaillé de CASTRES recherche un moniteur-éducateur ( H/F), en CDI à temps partiel 17h30/semaine. Poste à pouvoir dés que possible. Les missions : - Participer à l'accompagnement et la prise en charge des enfants et jeunes accueillis, afin de favoriser leur bien être et leur épanouissement. - Etre garant de la mise en œuvre opérationnelle du projet d'accompagnement de la personne accompagnée. - En lien avec le projet personnalisé d'accompagnement ( PPA) et toujours en cohérence avec l'équipe pluridisciplinaire permettre à la personne d'accéder à l'autonomie, dans un contexte d'autodétermination et viser à l'amélioration constante de sa vie sociale. Activités : - A partir d'éléments diagnostiques, conception, mise en place et évaluation du Projet personnalisé d'accompagnement - Participation aux réunions de projet personnalisé d'accompagnement - Accompagner la personne à identifier et mobiliser ses propres ressources et à faire ses choix - Déterminer avec l'enfant et sa famille, les modalités d'intervention - En lien avec l'équipe pluridisciplinaire conception, mise en place et évaluation d'activités à visées éducative, sociale et relationnelle dans un contexte[...]

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités comptables et basé à LIMOGES (87280), un Gestionnaire de paie (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le domaine des activités comptables, reconnue pour son expertise et son engagement envers ses employés. Ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consiste à assurer la gestion des opérations de paie, réaliser les déclarations sociales, garantir la conformité avec la législation en vigueur, et assurer un suivi administratif rigoureux. Profil : Vous êtes reconnu pour votre précision, votre fiabilité, et votre capacité à gérer le stress. Vous maîtrisez les logiciels de paie, possédez une connaissance approfondie de la législation sociale, et avez des compétences avérées en gestion administrative et en calcul de paie. - Gestion du stress - Précision et rigueur - Fiabilité - Confidentialité - Capacité d'analyse - Maîtrise du logiciel de paie - Connaissance approfondie de la législation sociale - Gestion des déclarations sociales - Savoir-faire en calcul de paie - Compétences en gestion administrative Le poste[...]

Aide médico-psychologique

Emploi

Feytiat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social. Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu. Au sein de EAM Feytiat, auprès de 20 résidants en situation de handicap, sur un poste à 0.70 ETP d'AES, dans le cadre des valeurs définies par APF France handicap, des orientations indiquées dans le projet d'établissement et des priorités retenues par la direction, vous apportez à chaque résidant l'aide, l'accompagnement et les soins quotidiens. Vous contribuez à la qualité de vie du résidant et à l'amélioration de sa vie sociale en lui permettant d'avoir un soutien adapté à ses besoins et en favorisant le maintien de ses capacités. Vos missions seront[...]

Aide-comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre de vos études de comptabilité et de gestion en alternance, vous recherchez une entreprise? Voici la fiche de poste pour aide comptable en alternance: Descriptif du poste - la tenue de la comptabilité clients (facturation clients, gestion et suivi des règlements et relance des impayés) et informera le responsable comptable des impayés et litiges clients - comptabilité fournisseurs, - la comptabilité générale, - Etablissement de la paie des salariés en transition professionnelle - Facturation clients - Aide à la préparation des travaux de fin d'exercice. - Déclarations fiscales et sociales Activités liées au poste Fournisseurs : - Assurer la relation de suivi. - Etablir les règlements en veillant au respect des délais - Passer les écritures comptables - Pointage et lettrage des comptes Clients : - Etablir les factures clients - Effectuer les remises de chèques - Passer les écritures comptables. - Effectuer les relances (courrier mail et téléphoniques), gérer les impayés et alerter le responsable comptable et financier en cas de problème concernant le recouvrement. - Edition des attestations fiscales. - Pointage et lettrage[...]

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous partagez des valeurs de solidarité, de responsabilité et d'innovation, libérez votre talent et rejoignez- nous ! Nous rejoindre, c'est aussi s'engager dans un organisme qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie. Vous serez intégré au sein d'un organisme de sécurité sociale à taille humaine (« small is beautiful ») : la Cavimac. Ses agents, mobilisés avec énergie dans leur mission de service public, gèrent pour tout le territoire national, ainsi que les départements d'outre-mer, la politique de prévention, le paiement des prestations d'assurance maladie, la gestion des retraites, l'action sociale et le recouvrement des cotisations pour ses bénéficiaires depuis plus de 40 ans. La Cavimac négocie directement sa convention d'objectifs de gestion avec les Ministères concernés. Elle est en contact avec 3 ministères : les Solidarités et la Santé, le Budget et l'Intérieur. La Cavimac est à la fois une Urssaf, une Cpam et une Carsat. C'est également un organisme du Régime général de Sécurité Sociale, son activité est inscrite au livre III du code de la sécurité sociale. A ce titre la Cavimac n'est pas un régime spécial. Elle[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion chargé(e) du budget

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Chargé(e) de mission contrôle, évaluation et efficience des ESMS au sein de la Direction de l'Autonomie et de la MDPH - Service Pilotage de l'Offre en Etablissements : Grade : attaché territorial (catégorie A de la FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an) MISSIONS : Conduit des actions de contrôle et suivi des établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) dans un objectif de sécurisation du fonctionnement et de la bonne prise en charge des publics accueillis des champs PA et PH : - Pilote la politique d'évaluation des ESSMS en lien avec le référentiel HAS ; - Contrôle et inspecte les ESMS de l'Aisne ; - Suit la cellule de signalement des événements indésirables relatifs aux établissements et services médico-sociaux ; Contribuer à alimenter l'observation des données et les outils de pilotage - Participer aux travaux du service sous la supervision du Chef du Service H/F dans l'observation des besoins : analyse des données, définition de référentiel - Alimenter les CPOM signés avec les ESSMS sur le volet de la qualité dans le cadre du suivi des évaluations, et contribuer à l'élaboration d'outils de planification ; - S'appuyer sur les situations individuelles[...]